Teknoloji Haberleri
Aşağı Git
Tüm Forumlar
Konu Dışı / Off Topic
Ülke ve Dünya Gündemi
Teknoloji Devlerinde İşten Çıkarma Kasırgası (Tech Layoffs 2024 Şubat - Güncel)
Bu konudaki kullanıcılar: 1 misafir
81
Cevap 3517
Tıklama 3
Öne Çıkarma
Cevap 3517
Tıklama 3
Öne Çıkarma
-
Cevap: Teknoloji Devlerinde İşten Çıkarma Kasırgası (Tech Layoffs 2024 Şubat - Güncel) (2. sayfa)
Bu mesajda bahsedilenler: @nexus can
Bu mesajda bahsedilenler: @hamza5806
Yok şu firma şu kadar adam çıkardı bu firma şu kadar adam çıkardı...
Kendim de it sektöründeyim, firmada yazılımcı olup çıktığında 1 hafta boş gezeni daha görmedim.
< Bu ileti iOS uygulamasından atıldı > Bu mesaja 1 cevap geldi. Cevapları Gizle
Bu mesajda bahsedilenler: @Zer0Delta
Levent, konuya enine boyuna iyi değinmiş. İsteyenler göz atabilir.
Pandemi zamanında çok büyük yazılımcı açlığı oluştu ve her önüne gelen(acil derecesinde) yazılımcı alma ihtiyacı doğmuştu. Tabi yazılımla ilgili biraz bilgi sahibi olanlar şirketler kendi bünyesine kattı. Yazılımla ilgili kurallar ve konular(Design pattern, algoritma , SOLID prensipleri , clear code ...) fazlasıyla göz ardı edildi ve yazılımcılar göz ardı edilen konuları kimisi baktı kimisi pek takmadı. Pek takmayanlar sosyal medyalarda fink atmaya başladı.(Burası ayrı bir konu...) Gel zaman git zaman pandemi bitti ve yazılım sektörü büyümesini devam ettirdi. Şirketler geriye dönüp baktığında pandemi zamanında aldıkları elemanların ilgili konular ve kurallar hakkında kendini pek geliştirmedikleri(1) , geliştirenlerde yeterli gelmediği(2) , yeterli gelenler de ücret konusunda fazla bulduklarını(3) gördüler. Şirketler de (1) kısmı ile çoğunluğu ile yollarını ayırmayı tercih ettiler. (2) kısmı ile yarısını ile yollarını ayırmayı tercih ettiler. (3) ise yollarını devam ettiler. Başka şirketlere gitseler bile bu bir domino etkisi göstermeye başladı.
Yani piyasa, yazılımcı ihtiyacı yok ama nitelikli yazılımcıya ihtiyaç olduğunu söylüyor.
Bu mesaja 1 cevap geldi. Cevapları Gizle
Onlarda da şöyle bir problem var atıyorum 120k rakam mı alıyor adam, şirket onu çıkarıp yerine 3 adet junior alarak hem geleceğe yatırım yaparak hem de nispeten daha fazla iş gücüne ve angarya olarak görülebilen işleri yaptırabileceği kişileri işe alabilmesi mümkün. Umut Gökbayrak bu konuda bir kitabı vardı bu konuya değiniyor. Sektörde 20 yıllık adamın maaşı sadece ilk 10 sene exponansiyel olarak artıyor sonrasında ise o kadar kat kat artışlar gerçekleşmiyor vs.
< Bu ileti Android uygulamasından atıldı > Bu mesaja 1 cevap geldi. Cevapları Gizle
Bu mesajda bahsedilenler: @BalkanGöçmeniBirBey
Aynı fikirdeyim.
< Bu ileti Android uygulamasından atıldı >
Bu mesaja 3 cevap geldi. Cevapları Gizle
< Bu ileti Android uygulamasından atıldı > Bu mesaja 1 cevap geldi. Cevapları Gizle
Bu mesajda bahsedilenler: @muammer816
bilmediğim için size bir soru daha sormak isterim.
python dilindeki yazılımdan çıktı olarak c# dilinde bir kod/dosya alabilir miyiz? pek sanmıyorum böyle bişey ama yine de sormak istedim
Bu mesaja 1 cevap geldi. Cevapları Gizle
Bu mesajda bahsedilenler: @sysarchitect
< Bu ileti Android uygulamasından atıldı > Bu mesaja 1 cevap geldi. Cevapları Gizle
Bu mesajda bahsedilenler: @muammer816
Teknoloji endüstrisi 2023 yılında 240.000'den fazla iş kaybı yaşadı, bu toplam geçen yıla göre %50 daha yüksek ve artmaya devam ediyor. Bu yılın başlarında, Google, Amazon, Microsoft, Yahoo, Meta ve Zoom gibi teknoloji devleri tarafından yapılan kitlesel iş gücü azaltmaları başı çekti. Yılın ilk yarısında birçok sektördeki startuplar da işten çıkarmalarını duyurdu. Ve teknoloji işten çıkarmaları yaz ve sonbaharda yavaşlasa da, kesintilerin yeniden hız kazandığı görülüyor.
Bu yıl şimdiye kadar yapılan teknoloji işten çıkarmaları, 2022'deki toplam teknoloji işten çıkarmalarını aşmış durumda.
Ocak 2024 Brex %20'sini işten çıkardı, 282 çalışanı etkiledi. Bir blog yazısında, Eş-CEO Pedro Franceschi, şirketin “kısa vadeli kazançlar yerine uzun vadeli düşünce ve sahiplik üzerine odaklanmayı” önceliklendirdiğini söyledi.
TikTok Los Angeles, New York ve Austin'deki ABD ofislerinde yaklaşık 60 işi sonlandırdı ve uluslararası pazarlardaki işten çıkarmaların yanı sıra. NPR'ın ilk raporuna göre etkilenen roller, büyük ölçüde satış ve reklamcılıkla ilgilidir.
Vroom İş gücünün %90'ını keserek, çevrimiçi kullanılmış araba pazarını kapatıyor ve kaynaklarını iki iş birimine kaydırıyor: biri otomobil finansmanına, diğeri AI destekli analitiklere odaklanıyor.
Riot Games İş gücünün %11'ini, yaklaşık 530 çalışanı etkileyecek şekilde işten çıkarıyor, şirket “daha az, yüksek etkili projelere” odaklanıyor. League of Legends yapımıcısı, beş yıllık yayıncılık grubu Riot Forge'u da kapatıyor.
Wayfair Küresel iş gücünün %13'ünü keserek, 1.650 çalışanı etkileyen bir yeniden yapılanma çabası içinde.YouTube 100 çalışanı işten çıkarmayı planladığını doğruladı.
< Bu ileti Android uygulamasından atıldı >
< Bu mesaj bu kişi tarafından değiştirildi 9090XWB -- 24 Ocak 2024; 15:37:13 >
< Bu ileti mobil sürüm kullanılarak atıldı >
Bu mesaja 1 cevap geldi. Cevapları Gizle
Bu mesajda bahsedilenler: @Rindaman
Bu mesajda bahsedilenler: @Six Feet Under.
ben yazılımcı değilim maalesef. bir sıkıntım var. copy paste'lar ile küçük bir program yazılacak.
bununla ilgili bionluk sitesinden yardım almaya çalışıyorum..
tabi c# bir programdan kod copy paste yapılabilirse
Bu mesajda bahsedilenler: @sysarchitect