![]() |
Millet 2000 TL alırken bile aç kalıyor ama sana göre 1500 alan 20 kişi karnını doyuruyor öylemi yada 2000 kişi çalıştırıp 1 TL/ay maaş versin böylece 2000 kişi karnını doyurmuş olur hemde işsizlik biter |
![]() ![]() ![]() |
|
Umarım birgün işlerin kötü gitmezde bu dediklerin aklına gelmez. |
Resmi % 15 gayri resmi %20nin üzerinde işsizliğin olduğu bir ülkede 1 TL ye değil 50 krş bile işçi bulursun |
Kendi halinde bırakın arkadaşı sürekli aynı konuyu açıp duran bir zavallı kendisi. |
Ulan her sene aynı konu bari başlığı değiştirin |
|
|
Ağır saçmalamışsın. |
O asgari ücret olmasın veya düşük olsun. Görürsün ortalığı Vasıflı kardeş. |
Asgari ucret kaldırılmalıdır yerine nasıl belirlenmelidir üzerinde yoğunlaşmamız gerekiyor Türkiye'de fakirliğin kaynağı asgari ücret ve memur maaşlarin şişirilmiş olması ,emekli sayısı (40-50 yaşta emeklilik nedeniyle) fazla olması, döviz kuru devamlı baskılanmış olmasındandır yoksa şimdiki ortalama ücret (satın alma gücü olarak) 8bin lira civarı olması gerekiyordu. Asgari ücret meselesi emekli-memur maaşı ,döviz kuru politikasından ayrı çözülemez Asgarî ücret kaldırılırsa kişinin maaşı belirsiz olur devlet vergi alamaz aynı şekilde vatandaş emekli yada malûl olduğunda emekli maaşı alamaz ( 300-500 gibi sallamasyon bir rakam yazılacağı için) Asgarî ücret ortalama ücrete göre belirlenmelidir bana göre. Ortalama ücretin %40ı olmalıdır eğer bu rakam rakip ülkelerin ücretlerine göre dezavantaj yaratıyorsa oran değişebilir . Tabii hammadde üretim tesislerinde yada mesleğe göre asgari ücrette belirlenebilir ayrıca bölgelere göre asgari ücret daha uygun olabilir. Hem bölgeye göre hemde mesleğe göre asgari ücret daha da iyi olacaktır Daha önce de yazdığım gibi tek asgari ücreti kaldırarak adana-iskenderun bölgesini yeni hongKong yapabiliriz urfayı Van'ı ayakkabı ,oyuncak vs fabrikaları için merkez yapabiliriz bunları da deniz yolu ile pazarlayabiliriz... Ayrıca ülkede %70 vergi var emekli-memur ve yolsuzluk parası için fakat %70 vergi ile hiç bir ülke ilerleyemez |
Asgari ücret sabit kalmalı Çoğu üniversite kapatılmalı ya da kontenjan azaltmalı Suriyeliler ve diğerleri geri ülkelerine postalanmalı |
Sanki maaşını insan kendi başına belirleyebiliyor da senin elinde kardeşim maaşını arttırmak diyo. ![]() ![]() |
Bir insanın bir işte neden kalıcı olamadığını sormadan hemen yapıştırıyorsunuz.Şu ülkede işçinin ve çalışanların hakkını yemeyen bir işveren gösterin bana dişimi kıracağım. Dışarıdan görüpte "çalışmaz bu, iş beğenmiyor" demesi kolay.Hiç karşına alıp sordun mu işten neden çıktığını?Günde 12 saat çalışıp, mesai almadığınız günleriniz oldu mu hiç?Peki haftanın 6,5 günü çalıştınız mı?Hadi çalıştınız diyelim karşılığını aldınız mı? Bir insanı yargılamadan önce karşınıza alıp bir konuşun.O vasıfsız diye andığınız kişiler neden vasıfsız?Belki ilk çalıştığı yerde aşırı derecede mobing uyguladılar.Sonraki çalıştığı yerde de aynısı oldu belki.Çalıştığı yerde hiç mobinge uğramayan var mı diye sorsam yüzde 70 i uğradım der. Sözün özü, amaç asgari ücretin kaldırılması olmamalı amaç, özel sektörün denetimleri sıklaştırılmalı ve işçinin hakları korunmalı.İşini severek yapan bir kişinin gözünde zaten para ikinci planda kalır buna emin olun.Bu ülkede insanlar mecburiyetten çalışıyor.Onun için bu analiz, grafik muhabbetlerini geçiniz ![]() |
19 yıldır özel sektörde çalışmasam, konu sahibine inanabilirdim. Asgari ücret ile çalışmıyorum. Asgari ücret ile eleman çalıştıran bir şirkette çalışıyorum. Çoğu zaman bu ücrete çalışacak insan bulunamıyor. En basitinden markete gittiğinizde, o raflarda satılan ürünlerin %90’ı beğenmediğiniz vasıfsız diye ifade edilen insanlar tarafından dağıtılıyor. Bir çoğu da asgari ücret ile çalışıyor. 1 gün kargonuz gecikse kıyameti koparttığınız kargo elemanları asgari ücret ile çalışıyorlar. Ptt bile asgari ücret ile eleman çalıştırıyor. Şimdi kalkıp bu hizmet sektöründeki insanlara asgari ücreti kaldırdım de, bak bakalım ne oluyor. Bir şeyi savunurken ucunun nereye gideceğini düşünün! |
Bu mesaja 1 cevap geldi. Cevapları Gizle