Arama butonu
Bu konudaki kullanıcılar: 1 misafir
433
Cevap
22322
Tıklama
0
Öne Çıkarma
Cevap: Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK) Personeliyim, Soruları Alayım (22. sayfa)
B
2 yıl (32754 mesaj)
Yarbay

Maalesef durum sizin belirttiğiniz gibi değil. Bu bilgiyi de bizzat Alo 170'de SGK'nın 2 farklı müşteri temsilcisine sordum.

2000-2008 arası sigorta girişi olanlar için, 25 yıl şartı aranıyor. Benim girişim 10.03.2000. SGK temsilcisi 11.03.2025'de en yakın SGK'ya gelerek kıdem tazminatına esas yazısı alabileceğimi, bu tarihten önce yazıyı veremeyeceklerini, sistemin buna izin vermediğini iletti. Şu an 8133 sigorta günüm var.

Vallahi ben de SGK'nın yalancısıyım. :/


Bu mesaja 1 cevap geldi.

Bu mesajda bahsedilenler: @RCRICOS
R
2 yıl (1942 mesaj)
Binbaşı

 08.09.1999 tarihi ile 30.04.2008 tarihleri arasında ilk sigortalılığı olan çalışanlar için, sigortalılık süresi göz önünde bulundurulmaksızın 7000 prim ödeme gün sayısı veya “4500 prim günü ve 25 yıl sigortalılık süresi olmak.

Bence onlar da anlamadan cevap verdiler.:)

Madde çok açık. 25 yıl bekletmek ayrı bir garabet olur. Eğer gerçekten öyle ise, ki araştıracağım, tam bir KÖLE ve SERF gibi çalıştırmak demek bu.




Bu mesajda bahsedilenler: @BeyazBüyü
A
2 yıl (1 mesaj)
Er

< Resime gitmek için tıklayın >
< Resime gitmek için tıklayın >


Merhabalar herkese, ben 2008 sonrası 4c liyim ve yılda 90 gün fiili yıpranma hizmet sürem var. İstifa etmeyi düşünüyorum ve 4a li olmak üzere 2 farklı emeklilik sunuyor bana çalışma hayatım da. Hangisi sizce daha avantajlı ve özellikle maaş konusunda ne gibi farklılık oluyor burada? Birde burada gösterilen emeklilik yaşından yıpranma payının hepsi mi düşüyor yoksa bu yipranma suresinin en fazla 3 yılına kadar olanın sürenin yarısı(5510 sayılı kanunda böyle bir ibare varmış ama emin olamadım) mi düşüyor? Mesela 4 yil yıpranmam var ve görseldeki 7200 prim gününe göre 60 emeklilik yaşından 60-4=56 mi yoksa 60-(3÷2)=58,5 mi emeklilik yaşı oluyor? Teşekkürler...





< Bu mesaj bu kişi tarafından değiştirildi aercans -- 3 Mart 2025; 18:22:22 >

< Bu ileti mobil sürüm kullanılarak atıldı >

U
2 yıl (501 mesaj)
Teğmen

Merhaba, İsteğe bağlı sigorta ödüyorum. Bu ay maddi durumdan dolayı biraz geciktirecek gibi duruyorum. Bir makalede okudum, gecikme zammı ödenmeyen ay için günlük %3 olarak hesaplanır diye yazıyordu. Günlük olarak çok fazla zam işliyor aylık bazda hesaplandığı zaman. Bu zam aylık mı oluyor hocam günlük mü? Gecikmeli ödediğim zaman ileride bir sorunla karşılaşır mıyım?



M
2 yıl (977 mesaj)
Onbaşı

Merhaba,

Aynı iş yerinde 6 yıldır çalışıyorum. Bir arkadaşım dedi ki. E-devlette eğer günün dolar ise o iş yerinden tazminat alıp çıkabiliyormuşsun. Aşağıda sigortalı sürelerim var. 5400 gün hakedişime 1225 gün kaldı.

Bu süre dolduktan sonra aynı iş yerimde çalışırsam tazminat hakedişi alıp gün dolduğu için ayrılabiliyor muyum işten?
Ve daha sonra yeni bir işe başlayarak bu sefer de günü değil yaş dolduktan sonra direkt emekli olabiliyor muyum?

< Resime gitmek için tıklayın >



M
geçen yıl (8131 mesaj)
Yarbay

MERHABA
1 ay sonra 4900 iş günüm doluyor. 2011 temmuz işe girişliyim.
1.5 yıldır bir firmadayım ve firma gün geçtikçe sıkıntıya sokuyor bizi.
sgk dan yazı alıp kidemimi isteyebiliyorum değil mi? google araştırmamda 4900 dolması ile alabileceğimi söylüyor.


Bu mesaja 1 cevap geldi.
B
geçen yıl (32754 mesaj)
Yarbay

Evet, sadece kıdem tazminatınızı alabilirsiniz. İhbar alamazsınız ve işsizlik maaşı bağlanmaz. Size en yakın SGK'ya giderek kıdem tazminatına esas yazısı almak istediğinizi beyan etmeniz yeterli. Yalnız SGK'dan aldığınız yazıyı 10 gün içerisinde işverene vermeniz gerekiyor. Evrakı işleme almazlarsa, noter kanalı ile ihtar çekin. Evrakın bir kaç suret fotokopisi elinizde bulunsun!





< Bu mesaj bu kişi tarafından değiştirildi BeyazBüyü -- 31 Temmuz 2025; 0:5:19 >
Bu mesaja 1 cevap geldi.

Bu mesajda bahsedilenler: @MetalWave
M
geçen yıl (8131 mesaj)
Yarbay

MERHABA
o süre doldu, iş yerim küçükçekmeceden güngörene taşınacak. bildiğim kadarı ile bana tazminatla çıkış hakkı vermeleri gerekir . yolum 10km den 30 km ye 4 vesaite çıkıyor. ve 2 saatin üzeri bir yol oluyor, ben bahçeşehirde oturuyorum. şirket bunu yapacak gibi durmuyor çünkü herkes kaçmanın peşinde maaşlar zor ödeniyor.
ben bu hakkımı kullansam bana zararı olur mu?


Bu mesaja 1 cevap geldi.

Bu mesajda bahsedilenler: @BeyazBüyü
B
geçen yıl (32754 mesaj)
Yarbay

Merhaba, ne yazık ki detaylı bilgim yok.İşçi davalarına bakan bir avukat’a danışın diyebilirim.



< Bu ileti iOS uygulamasından atıldı >


Bu mesajda bahsedilenler: @MetalWave
H
geçen yıl (524 mesaj)
Teğmen

merhaba emekli olamayanlar için sgk toptan prim iadesi alma hakkında bilgisi olan var mı? ne kadarlık geri iade yapılıyor bilgisi olan yazarsa sevinirim.



-
geçen yıl (14046 mesaj)
Yarbay

Arkadaşlar merhaba.

04.04.2008 Girişliyim e'devlet'te bu tarih var. Bu tarihte yaşım 18 değildi, 18 yaşını 05.02.2009 yılında doldurdum. Ben şu an 12 yıldır aynı iş yerinde çalışıyorum 4.000 gün prim mevcut. Bİliyorsunuz ki 1 mayıs 2008 giriş ve sonrasında olanlar kendi istekleri ile prim günü doldurduklarında, işten çıktıklarında tazminatlarını alabiliyorlar. Benim 4 nisan 2008 giriş mi dikkat'e alınır yoksa 18 yaşını doldurup başladığım tarih mi ?



B
geçen yıl (3240 mesaj)
Yarbay

Yurtdisinda yasiyorum, ikametim de yurtdisi.

GSS'ye nasil yakalanabilirim?



J
11 ay (65 mesaj)
Çavuş

Merhaba,
Benim sigorta başlangıç tarihim 15.6.2004.
15.6.2004-13.7.2004
15.10.2004-12.11.2004
20.11.2004-18.12.2004 tarihleri arasında 3 ay sigortalı çalışmam mevcut.
15.2.2007-30.9.2009 tarihleri arasında kesintisiz sigortalı olarak çalıştım. (4a)
 4.10.2002-2.5.2011 tarihleri arasında doktora yaptım. Doktoraya başladığım tarih olan 4.10.2002 ile ilk sigortalılık tarihim olan 15.6.2004 arası için doktora borçlanması yapabilir miyim? Bu ilk sigortalı olma tarihimi öne alır mı?
Yoksa doktora borçlanması için şart olan 6 yıl üst sınırı doktoramın bittiği 2.5.2011 tarihinden geriye doğru yapılarak ilk sigortalılık tarihimi etkilemeden kalır mı? Tereddütte kaldım, yardımcı olursanız sevinirim.



A
dün (8 mesaj)
Er

Merhaba,
Benim durumum biraz karışık ama burada yardım bulabileceğimi düşünüyorum. 1978 doğumluyum ve sigorta girişim 1996 yılına dayanıyor. 4A kapsamında 3.531 prim günüm var. Nisan 2017'den beri şirket ortaklığı nedeniyle Bağ-Kur'a geçtim ve 4B kapsamında 2.361 günüm görünüyor.
Ancak Ocak 2018'den beri yurt dışında çalıştığımdan dolayı Bağ-Kur primlerimi ödemedim ve şu anda 67 ay prim borcum bulunuyor. 4A'dan emekli olma imkânım yok gibi göründüğü için, yurt dışında çalışmaya devam ederken, en azından, 58 yaşıma geldiğimde, Bağ-Kur'dan emekli olabilmeyi umuyorum.
Bağ-Kur'dan emekli olabilmem için, 67 aylık prim borcumun yalnızca toplam gün sayımı 5.400 güne tamamlayacak kısmını ödemem yeterli olur mu? Yoksa 58 yaşıma kadar birikecek tüm prim borçlarını (yaklaşık 10 yıl daha) ödemem ya da prim gün sayımı 9.000 güne tamamlamam mı gerekir?
Bu şartlarda, 2026 yılı itibarıyla emekli maaşı beklentim yaklaşık olarak ne olabilir?
Yardımcı olacak arkadaşlara şimdiden çok teşekkür ederim. İnşallah kafamdaki büyük bir soru işaretini kaldırmama yardımcı olursunuz. 😊



DH Mobil uygulaması ile devam edin. Mobil tarayıcınız ile mümkün olanların yanı sıra, birçok yeni ve faydalı özelliğe erişin. Gizle ve güncelleme çıkana kadar tekrar gösterme.