Çalıştığım iş yerinden geçtiğimiz aylarda ben ve birkaç arkadaşım çıkarıldık.
Çıkarılma sebebimizin nedeni whatsapp görüşmelerindeki konuşmalar. Fakat bu konuşmalar hiçbir şekilde iş saatlerinde yapılmamıştır. Tamamen kendi aramızda geçen konuşmalardır.
Ben ve grubumdaki diğer üyelerin birbirlerinden emin olmaları nedeni ile konuyu biraz daha araştırdıktan sonra bir arkadaşımızın telefonunun çalındığını ve bu şekilde kişisel verilerinin ele geçirildiğini öğrendik. (Çıkarılma sebebimiz olan fotoğrafları gören şahitlerimiz var ve arkadaşımızın telefonu olduğunu kanıtladı)
Grubumuzdaki bir arkadaşımız telefonunu şarja bırakıyor ve işini yapıyor. Bu sırada bilgileri çalan kişi telefonu açıyor ve whatsapp konuşmalarına girip telefonla beraber resmini çekiyor. Ve yetkililer geçerli sebep görüp bizi tazminatsız işten gönderiyor.
Şimdi benim sorum;
Biz bu verilerimizi çalan kişiyi (aynı zamanda bizim hakkımızda işlem yapan kişi) savcılığa nasıl verebiliriz? İş dışında geçen konuşmalar tazminatsız işten çıkartılma sebebi olabilir mi?
DH forumlarında vakit geçirmekten keyif alıyor gibisin ancak giriş yapmadığını görüyoruz.
Üye olduğunda özel mesaj gönderebilir, beğendiğin konuları favorilerine ekleyip takibe alabilir ve daha önce gezdiğin konulara hızlıca erişebilirsin.
Teknoloji Haberleri
Çalıştığım iş yerinden geçtiğimiz aylarda ben ve birkaç arkadaşım çıkarıldık.
Çıkarılma sebebimizin nedeni whatsapp görüşmelerindeki konuşmalar. Fakat bu konuşmalar hiçbir şekilde iş saatlerinde yapılmamıştır. Tamamen kendi aramızda geçen konuşmalardır.
Ben ve grubumdaki diğer üyelerin birbirlerinden emin olmaları nedeni ile konuyu biraz daha araştırdıktan sonra bir arkadaşımızın telefonunun çalındığını ve bu şekilde kişisel verilerinin ele geçirildiğini öğrendik. (Çıkarılma sebebimiz olan fotoğrafları gören şahitlerimiz var ve arkadaşımızın telefonu olduğunu kanıtladı)
Grubumuzdaki bir arkadaşımız telefonunu şarja bırakıyor ve işini yapıyor. Bu sırada bilgileri çalan kişi telefonu açıyor ve whatsapp konuşmalarına girip telefonla beraber resmini çekiyor. Ve yetkililer geçerli sebep görüp bizi tazminatsız işten gönderiyor.
Şimdi benim sorum;
Biz bu verilerimizi çalan kişiyi (aynı zamanda bizim hakkımızda işlem yapan kişi) savcılığa nasıl verebiliriz?
İş dışında geçen konuşmalar tazminatsız işten çıkartılma sebebi olabilir mi?
DH forumlarında vakit geçirmekten keyif alıyor gibisin ancak giriş yapmadığını görüyoruz.
Üye Ol Şimdi DeğilÜye olduğunda özel mesaj gönderebilir, beğendiğin konuları favorilerine ekleyip takibe alabilir ve daha önce gezdiğin konulara hızlıca erişebilirsin.