2008 mart ayında ilk sgk tescilim yapıldı. 4500 prim günü ve 60 yaş şartına tabiyim. Şuan sezonluk çalışıyorum, yani senede 6 ay sgk 4a primim yatıyor. Diğer 6 ay işsizim ve primim yatmıyor. Bu çalışmadığım 6 ayı elden isteğe bağlı olarak ödesem yine prim günüme sayılır mı? Şuan 1500 günüm var, kalan 3000 günümü isteğe bağlı elden yatırarak 4500 güne tamamlayabilir miyim?
DH forumlarında vakit geçirmekten keyif alıyor gibisin ancak giriş yapmadığını görüyoruz.
Üye olduğunda özel mesaj gönderebilir, beğendiğin konuları favorilerine ekleyip takibe alabilir ve daha önce gezdiğin konulara hızlıca erişebilirsin.
2008 mart ayında ilk sgk tescilim yapıldı. 4500 prim günü ve 60 yaş şartına tabiyim. Şuan sezonluk çalışıyorum, yani senede 6 ay sgk 4a primim yatıyor. Diğer 6 ay işsizim ve primim yatmıyor. Bu çalışmadığım 6 ayı elden isteğe bağlı olarak ödesem yine prim günüme sayılır mı? Şuan 1500 günüm var, kalan 3000 günümü isteğe bağlı elden yatırarak 4500 güne tamamlayabilir miyim?
DH forumlarında vakit geçirmekten keyif alıyor gibisin ancak giriş yapmadığını görüyoruz.
Üye Ol Şimdi DeğilÜye olduğunda özel mesaj gönderebilir, beğendiğin konuları favorilerine ekleyip takibe alabilir ve daha önce gezdiğin konulara hızlıca erişebilirsin.