Arama butonu
Bu konudaki kullanıcılar: 2 misafir, 1 mobil kullanıcı
180
Cevap
63623
Tıklama
206
Öne Çıkarma
Cevap: (greve gidilmeden anlaşıldı)H&M Çalışanları Olarak Greve Gidiyoruz (7. sayfa)
R
6 yıl
Yarbay

Bankamatik memurların hali ortada örnek olarak



< Bu ileti DH mobil uygulamasından atıldı >


Bu mesajda bahsedilenler: @The souls migration
C
6 yıl
Yüzbaşı

memurmusunuz 2 off nedir :)))



T
6 yıl
Yarbay

şu ilk verdiğin linkde şöyle bir açıklama var:

"her ülkede farklı bir strateji izleniyor, müşteri profilini ve alım gücünü dikkate alıyoruz."

aynı şekilde düşünürsek eğer, sendika'nın da çatısı altında yeni bir maaş stratejisi belirleyecek bence. niye böyle söyledim. ağırlıklı olarak asgari ücret vereceği personel ile işini halledebiliyorsa, ileride maaşların yükselecek olması, iş verenin işine gelmeyecektir. karını düşürebileceği gibi zarara da götürecektir. bu durum firmayı işe alımlarda belirli süreye tabi özel sözleşmeli personel alımı yapmasına yöneltir diyorum. bunu mutlaka uygulayacaktır. ama sendika var diyeceksin. her iş yerine belirli bir oranda işçi çıkarma hakkı tanınıyor diye biliyorum. bütün haklarını verir çalışanını çıkartır ve yeni personel alır. çıkartacağı da en yüksek maaşlı personeli olacaktır.

iş dönüp dolaşıp iş verenin ne kadar kazandığına veya kazanacağına geliyor sonuçta. bu sektör bir sene içerisinde mesela satışları nasıldır bilemiyorum. satışların azlığına bağlı olarak ücretsiz veya kısmi ücretli izin de kullandırtabilir. karışık işler. sendikaya da çok güvenmeyin, sendika yerinde durur ama çalışan durmaz.

sonuç: farklı bir sektör tercih ederek daha çok kazanabilirsin diye düşünüyorum. asgari ile başlasan bile sanayi işinde bu sektörde kazanacağından daha çok kazanırsın.


Bu mesaja 1 cevap geldi.

Bu mesajda bahsedilenler: @WinchesteeR
R
6 yıl
Yarbay

Tutturmuşunuz bi avrupa avrupa avrupada hangi kaç tane perakende sektöründe 2 gün izin var araştır bak orda da avmlerde çalışanlar 1 gün izin yapar.
Birde sen Türkiyeyi hayalinde nerelerde görüyorsunda avrupalarla kıyaslıyorsun anlamış değilim?



< Bu ileti DH mobil uygulamasından atıldı >
Bu mesaja 1 cevap geldi.

Bu mesajda bahsedilenler: @ClavataTR
P
6 yıl
Yüzbaşı

Türkiye nin personeline en çok maaş veren grupların dan birisi koç grubudur



< Bu ileti DH mobil uygulamasından atıldı >
Bu mesaja 1 cevap geldi.

Bu mesajda bahsedilenler: @radko
R
6 yıl
Yarbay

Mağazalarında yeni işe giren asgari ücretle başlıyor,en çok veren koçmuymuş 👏





< Bu mesaj bu kişi tarafından değiştirildi radko -- 19 Eylül 2019; 18:54:18 >

< Bu ileti DH mobil uygulamasından atıldı >


Bu mesajda bahsedilenler: @paylaşımcı
S
6 yıl
Yarbay

quote:

Orijinalden alıntı: WinchesteeR

Hocam dedikleriniz dünya gerçekleri ve özellikle Türkiye gerçekleri doğrultusunda tamamıyla doğru. Önemli olan ortak noktada buluşabilmek. Ana mesajda belirttiğim, ülke müdürüne göre ,H&M Türkiye 72 ülke arasında 4 yıl üst üste 1. oluyorsa. Önümüzdeki yıllar içinde %10 luk bir büyüme bekleniyorsa , kazanç anlamında birşey söylemeye gerek kalmaz. Aldığımız 10 işlemden 2-3 ü toplu işlemler ve maaşımın 2-3 katını veriyor bende sayıp kasaya atıyorum. ( erkek bölümü kasası , çocuk ve kadın kasalarında bu oradan %50 ve üstü oranında) . Arife günü yarım milyon ciro yapıp çalışanına 3 5 kuruş dağıtmak pek de hoş olmamalı. Sektör konusunda , yine yukarıda belirttiğim gibi son sınıftayım tazminatım var diye bekliyorum. Yoksa hizmet sektörü çalışılacak bir sektör değil .
@Stand Alone
Hocam yukarıda belirttim Zara sendikayı aradan çıkarıp çalışanlara istediklerini verdi. Bizde olmayan birşeyi istemiyoruz. Beyaz yakalılar bu istediklerimizi istiyorlarsa vah hallerine.
Zara bu hakları tanıdı diye diğerlerinin de tanıması gerekmez. Türkiye'de çalışma koşulları bellidir.


Bu mesaja 3 cevap geldi.
R
6 yıl
Yarbay

Hemen derler avrupada şöyle ingilterede böyle,yau daha yaşadığı ülkenin standartların işleyişlerinden haberleri yok.
Birde işsizlik oranı %25,genç işsizlik %35'lerde olan ülkede hangi iş kolunun iyileştirilmesini bekleyebilirsin ki?



< Bu ileti DH mobil uygulamasından atıldı >
Bu mesaja 1 cevap geldi.

Bu mesajda bahsedilenler: @Stand Alone
M
6 yıl
Yarbay

Full time ve part time lar maaş+yemek ne kadar alıyorlar toplam?



< Bu ileti mobil sürüm kullanılarak atıldı >

S
6 yıl
Teğmen

kartaldaki ikea da 2 gün izin vardı. açılırken kabul edip satış tecrübem fazla olmadığından işe başlamamıştım.




Bu mesajda bahsedilenler: @radko
L
6 yıl
Yarbay

Lcw nasıl beceriyor peki bildiğim kadarıyla asgari ücret veriliyor ayrıca h.sonu izin yok h. Arası bir gün sadece primleri daha iyi diye biliyorum ve tanıdığım tüm çalışanları mutlu bu firmanın.



< Bu ileti mobil sürüm kullanılarak atıldı >

M
6 yıl
Yarbay

quote:

Orijinalden alıntı: WinchesteeR

@Stand Alone
Yahu hocam kimseye birşeyin zorunda olduğunu söylemiyoruz ki . Örneklendirmeyi de siz istediniz diye yaptım.

@suicide sheep
İkea çalışanları da zaten üye olduğumuz sendika olan Koop-iş üyesi. Sendika sayesinde bu haklar kazanıldı.

@Red Wheelbarrow
Hocam tek tek birim fiyatlarını söylemem veya alınan maaşı söylemem pek etik olmayacaktır. Bu bilgiler gizli bilgi olduğundan söyleyemem . Lakin şöyle bir durum var, "kademe" olayı ; 3 farklı kademe var -part-time kademe 2 ye kadar , full time kademe 3 e kadar- bu kademelere göre ücret de değişiyor. Kademe 1<720gün>Kademe 2 kademe 3 ü ise hatırlamıyorum. Dışardan gelen birisi hangi sektörde çalışmış olursa olsun kademe 2 ye giriyorsa benden yüksek maaş alıyor.( 3senede ancak 490prim günü dolabildi.) Kademe 1-2 arasında saatlik sanırım brüt 2₺ oynuyor , 3 de ise bu oran biraz daha fazla. Soruna cevağ olmadı ama unuttuğum bir nokta idi belirtmiş oldum ;)
Hocam maaşinızı söylemenin neyi etik dışı Allah aşkına yahu? Anonim olarak sanal bir mecrada kendi aldığınız maaşı söyleyeceksiniz. Maaşınızı söylemeniz ne etik olarak nede yasal olarak bir sorun teşkil etmiyor.



< Bu ileti mobil sürüm kullanılarak atıldı >

P
6 yıl
Yüzbaşı

Seçimler yaklaşsın Tevbe eder tüm günahları mızı affettiririz



< Bu ileti DH mobil uygulamasından atıldı >


Bu mesajda bahsedilenler: @İroniMan
C
6 yıl
Binbaşı

ben kendim 2009 yılından beri bu sektördeyim 2 gün of görmedim veren varsa da 5 ful getirip2 gun izin veriyordur



< Bu ileti mobil sürüm kullanılarak atıldı >
Bu mesaja 1 cevap geldi.
R
6 yıl
Yarbay

Ikea falan diyorlarda izmir ıkea'da 2 off yokmuş mesela



< Bu ileti DH mobil uygulamasından atıldı >


Bu mesajda bahsedilenler: @cem1907
M
6 yıl
Yarbay

quote:

Orijinalden alıntı: WinchesteeR

@_turbo_
Hocam elinize sağlık çok iyi söylediniz. Türk firmalarıda bazı ürünleri ( özellikle pantolon , pakistan ve bengladeş tarzı ülkelerde üretiyor.)
@lordplanett
Mutlu insan size denk gelmiştir. Ama lcw dediğimiz firma bir çok markadan daha disiplinli ve düzenliler, maaş konusunda muhtemelen primler ile birlikte bizden daha çok ya da duruma göre aynı alıyorlarlardır.
@Red Wheelbarrow
Açık açık şirket bunu yasaklar iken söylemem etik olmuyor bence ? Ama bu kadar çok istediniz özelden yazayım.
yazmamışsinız



< Bu ileti mobil sürüm kullanılarak atıldı >

S
6 yıl
Binbaşı

bu ekonomik kriz de perakende hazır giyim sektöründe para kazanmayı bekliyorsanız çok yanlış düşünceler içindesiniz demektir. 2015e kadar mağazacılık yaptım ve ortalama asgari ücretin 3 katını alırdık, artık o rakamlar kesinlikle mümkün değil. bu yorucu işi ya bırakmalı ya da katlanmalısınız. bir şey çıkacağını sanmıyorum çünkü bugün çıksanız yerinize tonla insan bulacaklardır


Bu mesaja 1 cevap geldi.
R
6 yıl
Yarbay

Ekonmik kriz diyorsun ama iş beğen diyorsun bu nasıl çelişki işsizlik %35 lere yaklaşmış millet istesede iş bulamıyor zaten.



< Bu ileti DH mobil uygulamasından atıldı >
Bu mesaja 1 cevap geldi.

Bu mesajda bahsedilenler: @srcn1905