Arama butonu
364
Cevap
12244
Tıklama
7
Öne Çıkarma
Cevap: Maaşı Aldım Patron 1.100 TL Verdi Şimdi ne yapmalıyım (3. sayfa)
A
9 yıl
Yüzbaşı

İşletme sahibiyiz malesef kusura bakma ama enayi işçi çok. Kusura bakma genelleme yapmadım. Herşey belgeli olacak kardeşim,belge yoksa kucaktasın demektir.
Yada o adam vergi kaçıyıyor demektir. Biz enayimiyiz basit dükkan bile girmeden sigorta yapıyor vs vs hakkını koru aklına başına al kulağına küpe olsun.




Bu mesajda bahsedilenler: @Jude Law
A
9 yıl
Yüzbaşı

quote:

Orijinalden alıntı: s.hız

1-Sukurcu oldugumu iddaa etmedim.
2-oylesine aliyor da demedim.
Biryerinizden uydurup kucuk beyninizle bana laf sokmaya calismayin. Su an ne is yapilsa elemanlara verilen bu paralarla is yapilmiyor para kazanilmiyor. Halkimiz tabiki daha iyi paralar kazanmali ama durum ortada. Isveren iyi para kazansa keske de daha fazla verse. Burda da devletin etkisi devreye giriyor. Kalkinma hamlesini gerceklestiremedikleri icin isveren ve isci bu halde.

küçük beyin mi
normal zam 150 lira 150 lirasınıda devlet veriyor zaten bu kısmıda idrak edemiyorsan küçük beyinli olduğumuzu düşünmen normal


Bu mesaja 1 cevap geldi.
J
9 yıl
Yüzbaşı
Konu Sahibi

maaş günü geldi bakalım. bu akşam maaş alcaz. 1300 verceğini sanmıyorum. vermezse ne yapmalıyım hala kafam karışık



A
9 yıl
Binbaşı

Patron gibi Patron



< Bu ileti mini sürüm kullanılarak atıldı >

G
9 yıl
Yüzbaşı

Hic tereddut etmeden alo 170ten basvurunu olustur. Asgari ucretin altinda bildirimde bulunabilmesi icin eksik gun bildirmesi demek olur. Bu da emeklilik hakkindan calmak demektir.



< Bu ileti DH mobil uygulamasından atıldı >
Bu mesaja 1 cevap geldi.
J
9 yıl
Yüzbaşı
Konu Sahibi

maaşı aldım 1100 verdi çıkmayı plalıyorum şikayet edip. asggari ücret 1300 ken salak gibi 1100 e çalışılmaz


Bu mesaja 2 cevap geldi.
L
9 yıl
Çavuş

İşe gitmediğin günler var mı? Hafızanı zorla belki de kesinti yapmıştır.


Bu mesaja 1 cevap geldi.
M
9 yıl
Yarbay

İşten çıkma şikayetini yap gerekli yerlerden destek al boşuna tazminatın yanmasın. Eksik para verildiğini kanıtlarsan iş sözleşmesini tek taraflı feshetme hakkın var bu durumda tazminatını da alabilirsin.

İşe gitmemezlik yapma ama bu sürede yoksa bu sefer onlar haklı duruma düşer seni işten çıkarırlar ya da istifa dilekçene başka nedenler belirtip verme.

Belirli sürede bir ik yöneticisinin yanında çalışmıştım çok çakallar hepsi, şirkete zarar gelmeceyecek şekilde işçiyi kandırıp istifayı değiştirtmeye bile zorluyorlar.



Bu mesaja 2 cevap geldi.
S
9 yıl
Teğmen

şikayet et ama başka bir iş bulana kadar çıkma




Bu mesajda bahsedilenler: @Jude Law
G
9 yıl
Yarbay

Ne işle meşgulsün dostum?


Bu mesaja 1 cevap geldi.
D
9 yıl
Er

iş mahkemesinde birçok dava kazanmış adamım sana yardımcı olacağım

1100 verdiğini ispatlayabilir misin? bankaya mı yatırdı. elden mi verdi. birde sigortan yatıyor mu?

okudum kardeşim anasını belleyeceksin işverenin cesaretin varmı korkak değil misin?
şu adımları izle.

iş yerinden 1 gün izin al. hastayım doktora gidicem falan de. sonra sgk il müdürlüğüne dilekçe yaz. dilekçeyi verirken şube müdürü ile konuş. hızlı bir şekilde baskın yapsınlar. rica minnet et. fazla çalışamıcam ne zamana gelirsiniz de.

sonra bimere gir şikayet et. adresi isimleri ver.

sonra işe git bişey olmamış gibi çalışmaya devam et. hiç gitmemezlik etme. sen oradayken tahmini 15 gün içerisinde 3-4 tane takım elbiseli arkadaş gelecek. anasını bellicekler o dakkikadan sonra. herkesin ifadesini alıcak. senide bir köeye çekecekler.
ne zamandır çalışıyon ne kadar veriyor faln falan.

sonra tutanakları tutup gidecekler. ondan sonra patronla kavga etmeye hazırlan. eğer kavga etmek istemiyorsan. memurlar yanında iken istifa etmek istiyorum de. bi tutanak orada tutsunlar. memıurlarla beraber çık git. anansının a....... gibi arkandan mal gibi baksın kalsın.

bir müddet sonra ceza yiyecek patron. pirimlerini ve kalan paranı yatırma süresi verilecek. yatırmazsa. iş mahkemesine gideceksin..

orada da devam ederim sana yardımcı olmaya..


şimdi söyle bu söylediklerimi yapabilecek misin?
acıma o senin babanın oğlu değil. o sana düşlük ücret verirken acımıyor. dışarıda bir sürü iş. hemde 1300+ mesai
allah bilir mesai ücreti de vermiyordur o sana. haftada da 45 saat ten fazla çalışıyor musun?





< Bu mesaj bu kişi tarafından değiştirildi Düşünen Türk -- 8 Şubat 2016; 17:45:26 >
Bu mesaja 5 cevap geldi.

Bu mesajda bahsedilenler: @Jude Law
P
9 yıl
Yarbay

Sen şikayet edeceksin, o da legal olarak ne verdiğini belgeyle ispatlayacak.
1300 tl diye bir bordro imzalamadıysan bırak o düşünsün.



Ş
9 yıl
Yüzbaşı

quote:

Orijinalden alıntı: Düşünen Türk

iş mahkemesinde birçok dava kazanmış adamım sana yardımcı olacağım

1100 verdiğini ispatlayabilir misin? bankaya mı yatırdı. elden mi verdi. birde sigortan yatıyor mu?


sigortam yatıyor parayı elden verdi



J
9 yıl
Yüzbaşı
Konu Sahibi

quote:

Orijinalden alıntı: Düşünen Türk

iş mahkemesinde birçok dava kazanmış adamım sana yardımcı olacağım

1100 verdiğini ispatlayabilir misin? bankaya mı yatırdı. elden mi verdi. birde sigortan yatıyor mu?


elden verdi. her ayın 15 20 si gibide bi kağıt getirip imzalatıyo maaş bordrosu.1100 verdiğini nasıl ispatlayabilirim bende bilmiyorum.





< Bu mesaj bu kişi tarafından değiştirildi Jude Law -- 8 Şubat 2016; 17:46:42 >

J
9 yıl
Yüzbaşı
Konu Sahibi

quote:

Orijinalden alıntı: Jacques

Ne işle meşgulsün dostum?

grafik tasarım işlerini yapıyorum bir şirketin.


Bu mesaja 1 cevap geldi.
J
9 yıl
Yüzbaşı
Konu Sahibi

quote:

Orijinalden alıntı: MonsterKill88

İşten çıkma şikayetini yap gerekli yerlerden destek al boşuna tazminatın yanmasın. Eksik para verildiğini kanıtlarsan iş sözleşmesini tek taraflı feshetme hakkın var bu durumda tazminatını da alabilirsin.

İşe gitmemezlik yapma ama bu sürede yoksa bu sefer onlar haklı duruma düşer seni işten çıkarırlar ya da istifa dilekçene başka nedenler belirtip verme.

Belirli sürede bir ik yöneticisinin yanında çalışmıştım çok çakallar hepsi, şirkete zarar gelmeceyecek şekilde işçiyi kandırıp istifayı değiştirtmeye bile zorluyorlar.



yalnız şikayet ettiğimi öğrendiğinde işe devam ediyor olursam ortam baya huzursuz olur çünkü patronla yanyanayız sürekli. bana bi bordro vermiyor parayıda elden veriyor. sadece her ayın 20 si gibi bordro imzalatıp alıyo maaşı aldığımı gösteren


Bu mesaja 1 cevap geldi.
D
9 yıl
Er

haaa birde 170 i ara şikayet et şimdi. onu yazmayı unutmuşum.

iş kanunu ve ceza kanunu iyi bilirim. sor sorabildiğince.

ayrıca imzaladığın belgenin bir kopyasını da sana vermek zorunda demeyi unutmuşum.





< Bu mesaj bu kişi tarafından değiştirildi Düşünen Türk -- 9 Şubat 2016; 1:57:35 >

D
9 yıl
Er

imzaladığın şeyde neler yazıyor hiç okudun mu.

buraya yazar mısın?


Bu mesaja 7 cevap geldi.

Bu mesajda bahsedilenler: @Jude Law
J
9 yıl
Yüzbaşı
Konu Sahibi

quote:

Orijinalden alıntı: Düşünen Türk

imzaladığın şeyde neler yazıyor hiç okudun mu.

buraya yazar mısın?

imzalattığı kağıt bu ayın sonuna doğru imzalatıyor.

< Resime gitmek için tıklayın >


Bu mesaja 4 cevap geldi.
O
9 yıl
Yarbay

1100 dende olursun demedi deme



< Bu ileti mobil sürüm kullanılarak atıldı >
Bu mesaja 6 cevap geldi.