Resmi Tatil Günleri Ücretlerini Alamıyoruz

Aşağı Git Tüm Forumlar Konu Dışı / Off Topic Hukuk Bölümü Resmi Tatil Günleri Ücretlerini Alamıyoruz

Bu konudaki kullanıcılar: 1 misafir

6
Cevap 1694
Tıklama 0
Öne Çıkarma

1. sayfa

Resmi Tatil Günleri Ücretlerini Alamıyoruz

Cevap Yaz

Fitmans

6 yıl

Yüzbaşı

Konu Sahibi

Arkadaşlar Merhaba

19.07.2017 den beri mağaza sektöründe satış danışmanı olarak çalışıyorum. İşe girerken asgari ücret + yol + prim olarak anlaştık. Haftada 4 saat fazladan çalışoruz. Maaş ödemesi yaparken maaş ödemesi+ fazla mesai yazıyorlar ve 1605 yerine 1719 tl maaş yatırıyorlar. Her ay bordro imzalatiyorlar ve resmi tatil paralarını verdiklerini bordroda göstermelerine rağmen bu parayı bize vermiyorlar. İşten çıkacağım fakat bordroda herşeyimi aldım diye imza attırdılar yinede geriye dönük resmi tatil paralarını alma şansım var mı? Ayriyetten ağustosta çıkmayı planliyorum bana temmuzda senem dolduğu için senelik izni veya izin parasını vermeyeceklerini söylüyorlar buna hakları var mıdır? Kalan 2 ayımda bordro imzalamayıp resmi tatilleri sebep göstersem kıdem tazminati alıp çıkma şansım var mıdır? Çok soru sordum cevaplarsanız çok sevinirim

İyi forumlar

gkhngkhn

6 yıl

Yüzbaşı

banka hesabına yatırılan parayla bordroda görünen farklıysa rahatlıkla alırsınız paranızı. senelik izin paranızı da vermeme gibi bir şansları yok eğer seneniz dolduktan sonra çıkarsanız. yalnız ihbar tazminatı ödememeniz için işten ayrılmadan en az 4 hafta önce bildirimde bulunmuş olmanız gerekiyor. İmza attırmaları çok bir anlam ifade etmiyor. Çünkü iş mahkemelerinde işverenin güçlü ve baskın konumda olması sebebiyle böyle durumlarda işçi lehine kararlar çıkabiliyor imza olmasına rağmen.

kıdem almak için de ödemelerinizin tam yapılmadığını sebep göstererek sözleşmeyi haklı nedenle feshedebilirsiniz. Resmi tatilleri sebep göstersem derken ne demek istediğinizi tam anlamadım ama ödemeyle ilgiliyse olur. Ama izin kullanamamış olmanız bir haklı fesih nedeni değil

Lawyer066

6 yıl

Yüzbaşı

Bordroda yazan tutar ile yatırılan tutar farklı ise bu zaten haklı nedenle fesih sebebidir başkaca neden aramaniza gerek yok. Bu sayede kıdem tazminatınizi yıllık izin ucretinizi alabilirsiniz. Kağıda imza atmışsaniz bu bir yazılı delildir. Yazılı delilin aksi yine yazılı delille ispat edilir. Bankadan alacağınız dekontlar bunun ispatı için yeterli olacaktır

< Bu ileti DH mobil uygulamasından atıldı >

yabanabads

6 yıl

Onbaşı

Yıllık iznin kullandırılıp kullandırılmadığını ispat yükü işverene aittir. Yıllık iznin kullandırılmaması, işçinin iş sözleşmesini haklı nedenle feshetmesine olanak tanır. Bu nedenle tazminata hak kazanabilirsin. Diğer hususta arkadaşlara katılmıyorum. Bordronda yazan bedelden daha fazla bir kalem hesabına yatmış olduğundan bordronun geçersizliğinden bahsedilemez, yazılı delil niteliğindedir. Aksi ancak yazılı delil ile ispat edilir.

< Bu ileti DH mobil uygulamasından atıldı >

ponchik

6 yıl

Yüzbaşı

Dedigin gibi temmuzda yilin doluyosa (ben ole anladim) ve agustosta onlar cikarmayip istifa etsen bile yillik iznini hak ettiginden yillik iznizi alirsin (ancak isveren ben kullandirdim yillik iznizi derse bilirkisiye gider o da senin lehine rapor tutar)

Yalniz o resmi tail gunu isi gicirdakli hukuken sen haklisin ama avukatim muhabbette anlatti adam kidemi bankaya yatacak diye bordroya umza atip bankya biersey yatmadigi halde bilirkisi odenmis demis bilirkisiye itiraz etmislerdi

Resmi tatil ucreti de kucuk rakam oldugundan isveren elden odedim ayagina yatabilir (maasi elden odemenin cezasi x% oldugundan daha az zarar)

Yani kisaca buyuk ihtimal hakkinizi alsaniz da siz o hakka gelir gibi degil bonus gibi bakin ilerisi icin bilirkisinitirazlari istinafi derken 2 yili bulur o is ki farkli arkadaslarin forumda konu mevcut surec uzunlugu hakkinda

< Bu ileti mobil sürüm kullanılarak atıldı >

Fitmans

6 yıl

Yüzbaşı

Konu Sahibi

Şöyle bir durum var bordroda resmi tatil vs gün sayısı resmi tatil ücreti diye birşeyler hesaplamışlar. Ama biz her zaman aynı parayı alıyoruz resmi tatil olasada olmasada sıkıntı orada. Ama bordroda kendi kafalarına göre bir hesap yapmışlar onu anlamadık.

nightwolf15m

3 yıl

Çavuş

KURBAN BAYRAMI TATİLİNDE ÇALIŞANLARIN ÇALIŞMA ÜCRETLERİ BELLİ OLDU! (SON DAKİKA)
https://www.youtube.com/watch?v=vkmiVEvFuxs

Cevap Yaz

1. sayfa

Tüm Forumlar Konu Dışı / Off Topic Hukuk Bölümü Resmi Tatil Günleri Ücretlerini Alamıyoruz