15.Yıl İzin Hakkı Kaç Gündür

Aşağı Git Tüm Forumlar Finans Forumları İş Kanunu, Sosyal Sigortalar ve Bireysel Emeklilik 15.Yıl İzin Hakkı Kaç Gündür

Bu konudaki kullanıcılar: 1 misafir

4
Cevap 260
Tıklama 0
Öne Çıkarma

1. sayfa

15.Yıl İzin Hakkı Kaç Gündür

Cevap Yaz

artakalan

4 yıl

Binbaşı

Konu Sahibi

Arkadaşlar Merhaba

Bir konuda çelişkiye düştüm ve sizlerin bilgisine başvurmak istedim..

İşçinin yıllık izin süreleri İş Kanununda belirtilmiş elbette fakat iş yerlerinde yanlış uygulayan olduğu gibi interneki bilgilerle de bazen doğruya çok net şekilde ulaşamıyoruz,bu yüzden lütfen aklımdaki soruyu gidermeme yardımcı olun.

Sorum şu;
01.03.2005 yılında işe başlayan bir kişi 01.03.2010-01.03.2021 yılı arası olan 15. yılının iznini kaç gün kullanacaktır?

iş kanunu madde 53, 15.yıl dahil olmak üzere 28 diyor..İşte sorun da tam burada.
Kimileri 15.yıl da 22, 16.yılda 28 olur diyor
oysaki bu durum ilk 5 yıl için geçerli.İlk beş sene 14 gün izin kullanılıp 6.yıl 22 gün kullanma hakkı doğmaktadır ama 15.yıl barajında ise kanun açıkça 15.yıl dahil demiştir.

internette bunu hesaplayan sitelerde mevcut.Kimisi 15.yılda 28 verdi kimisi ise 22 .

Sizce,
01.03.2005 yılında işe başlayan bir kişi 01.03.2010-01.03.2021 yılı arası olan 15. yılının iznini kaç gün kullanacaktır?

mydonesse

4 yıl

Teğmen

Öncelikle yazdığınız izin süreleri yanlış tabi bunu özel sözleşmelerle artırılabilir.

1 ile 5 yıl arası 14 günden az olamaz
5 ile 15 yıl arası 20 günden az olamaz
15 yıl ve üzeri 26 günden az olamaz

01.03.2005 yılında işe başlayan bir kişi 01.03.2010 14 gün kullanıcak 01.03.2011 de 20 gün olur.

15 seneyi dolduranda 15. sene içinde değil 16. senenin izni 26 gün olur.

Not: Yaşı 18 ve altı olan, 50 ve üzeri olanın 20 günden az olamaz.

< Bu mesaj bu kişi tarafından değiştirildi mydonesse -- 4 Mart 2020; 3:5:45 >
Bu mesaja 1 cevap geldi.

artakalan

4 yıl

Binbaşı

Konu Sahibi

Öncelikle teşekkür ederim cevabınız için. Vakit ayırdınız, sağolun..

Fakat şöyle de bir durum var, İş kanunu 15.yil dahil diyor. Mesele de burada bana göre.

Nasılki, ilk 5 yil 14 gün 6.yil dan sonra 20 gün diyorsa, sonraki yeni izin dönemi içinde 15.yil dahil diyor. 16.yildan sonra diye bir ibare yok ortada.
Sizin bahsettiğiniz gibi durumda ise, işçi 16.yilnda 16.yillik iznini 26 gün kullanıyor oluyor.

< Resime gitmek için tıklayın >

< Bu ileti mobil sürüm kullanılarak atıldı >

Bu mesajda bahsedilenler: @mydonesse

BAyYanlıŞ

4 yıl

İŞ kanunu kapsamında" Onbeş yıl (dahil) ve daha fazla olanlara yirmialtı günden" az olamaz ifadesine göre 15 yıl kazandığı süreden itibaren kullanır 5 yıl için bu durum farklı kanunda 5 yıldan fazla olanlar diye ifade edilmiş ikisi farklı durumlardır işçi 15 yılı doldurduğu günden itibaren izni 26 gün olarak kullanır diye düşünüyorum.

xkrc

4 yıl

Yüzbaşı

Işçilere kısa hesap şudur çalış-kazan maaşta da izinde de böyledir. Verdiğiniz örnekte ise ilk 5 yıl için kanunen 14 gündür, ilk izin 1.3.2006 yılında 2005 yılı izni olarak geçer ve o şekilde devam eder, 2006 yılında işçiye 2006 yılı izni verilmez. 2006 yılı içinde çalışması gerekir. Devamında 6. Yilindan 14.yili dâhil kanunen 20 gun 15.yilindan itibaren 26 gun.
Örneğe gore 1.3.2021 16. Yılıdır ve 2020 yılı iznini hak eder.

1.3.2005-1.3.2010 5 yıllık
1.3.2011-1.3.2019 6 yıldan 14 yılı dâhil
1.3.2020 15 yıl ve üzeri için öngörülen izin süresini haketmiş olur.

Yıllık izinlerde çalışmış gibi sayılan hâller haricinde ki eksik hizmetler yıllık izin hakediş tarihini ileriye doğru sarkıtır. Örneğin 30 gun ücretsiz izin alan bir işçi için artık 4.ayin 1i olmuştur. Işe gir çık yapılmış ve arada bosta gecen süreler var ise bunlarda eksik hizmettir. Çalışılmış gibi sayılan hâller kanunda yazılıdır.

< Bu ileti mobil sürüm kullanılarak atıldı >

Cevap Yaz

1. sayfa

Tüm Forumlar Finans Forumları İş Kanunu, Sosyal Sigortalar ve Bireysel Emeklilik 15.Yıl İzin Hakkı Kaç Gündür